Hoe ziet de functieomschrijving voor een directeur eruit?
Hoe ziet de functieomschrijving voor een directeur eruit?
Directeur van de onderneming is dezelfde medewerkerhun rechten en plichten, die worden voorgeschreven in zijn functiebeschrijving. Dit document bevat een lijst met verantwoordelijkheden en het vereiste competentieniveau van de persoon die deze functie bekleedt.
instructie
1
Beschrijf in het bovenste deel van de pagina, door wie en wanneer deze instructie is goedgekeurd. Dit moet het hoofd van de onderneming zijn. Het document krijgt ook een serienummer toegewezen.
2
Neem de eerste alinea van de instructie op"Algemene bepalingen" genoemd, informatie over wat het document definieert, tot welke categorie werknemers de directeur behoort, wie gemachtigd is om hem te benoemen of hem uit de functie te verwijderen, die direct en ondergeschikt aan hem is.
3
Lijst met de kwalificatie-eisen voorDirecteur in het tweede deel van de taakomschrijving. Hiertoe behoren bijvoorbeeld: de beschikbaarheid van hoger beroepsonderwijs, de nodige werkervaring, kennis op het gebied van wetgevingshandelingen die de productie, economische en economische activiteiten van de organisatie regelen, evenals het vermogen om methodologische materialen toe te passen van andere instanties die de activiteiten van het bedrijf beïnvloeden. Bovendien moet de directeur de specialisatie van de onderneming begrijpen, zijn vooruitzichten zien in de technische, economische en sociale plannen, de technologie van productie kennen en de belasting- en milieuwetgeving begrijpen.
4
Wijs erop dat de regisseur goed moet zijnvertrouwd gemaakt met de volgorde van het opstellen van businessplannen en hun harmonisatie, marktmethoden voor bedrijfsbeheer. Hij moet het systeem van economische indicatoren beheersen, wat de positie van het bedrijf in de markt zal bepalen. Vul de lijst met vereisten voor de directeur in met kennis van de procedure voor het sluiten van economische, financiële contracten en de uitvoering daarvan, evenals marktomstandigheden, methoden voor financieel beheer van de organisatie, arbeidswetgeving en arbeidsbeschermingsregels.
5
Plaats het item "Officiële takendirecteur van het bedrijf. " Hierbij moet worden opgemerkt dat de directeur heeft de leiding van de productie en de economische, financiële en economische activiteit van het bedrijf is volledig verantwoordelijk voor de gevolgen van hun beslissingen, organiseert het werk van alle structurele divisies, biedt de organisatie verplichtingen om begrotingen van alle niveaus, state extrabudgettaire sociale fondsen, leveranciers, crediteuren, klanten, zorgen voor naleving van de rechtsstaat activiteiten van de onderneming.
6
Noteer de rechten van de regisseur in het volgende deelde functieomschrijving. Director heeft het recht: om op te treden namens het bedrijf, representatief zijn voor de belangen van de onderneming aan particulieren en rechtspersonen, alsmede overheden en overheidsdiensten te worden, beschikken over de tegoeden en eigendommen van de organisatie, bankrekeningen openen, het aangaan van arbeidsovereenkomsten, volmacht te geven om transacties uit te voeren.
7
Geef aan dat de directeur verantwoordelijk is voor de ongeoorloofde uitvoering van zijn taken, voor de door hem begane overtredingen, voor het veroorzaken van materiële schade in de volgende alinea van de instructie.
8
Bepaal de arbeidsomstandigheden van de regisseur, het regimewerkuren, de betalingsvoorwaarden in de laatste delen van de taakomschrijving. Tot slot geeft u aan dat het document in twee exemplaren wordt gemaakt, waarvan er één wordt overgedragen aan de werknemer. Volg daarna de handtekeningen van de partijen.
